MarkPonto Tecnologia

20/04/2026

🚨 Ainda fechando ponto na mão?

Se você perde tempo com conferência de horas, ajustes manuais e retrabalho… tem algo errado no seu processo.

Hoje já existe uma forma muito mais simples, rápida e inteligente de fazer isso.

Com a Markponto você:
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No fim, não é só sobre ponto…
é sobre ter controle, produtividade e paz na gestão.

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29/08/2025

🔹 Qual controle de ponto é ideal para a sua empresa?
Hoje em dia existem várias opções: aplicativo, reconhecimento facial, biometria, relógio cartográfico e até sistemas integrados com catracas.

👉 O importante é escolher uma solução que atenda as necessidades da sua empresa, seja prática para os colaboradores e garanta a segurança das informações.

Na Markponto nós ajudamos você a encontrar a melhor solução, personalizada para o seu negócio. 🚀

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06/01/2024

Muita gente entende que as áreas possuem atribuições semelhantes. No entanto, existe diferença entre RH e Departamento Pessoal. 
Com nomes muito semelhantes, esses dois setores de uma empresa podem facilmente causar confusão.

É possível diferenciá-los com algumas dicas simples que são relacionadas à natureza das atividades prestadas por cada um desses departamentos que lidam com os colaboradores que prestam serviços à empresa.

O departamento pessoal é responsável pelas partes burocráticas relacionadas à empresa. Ele é responsável por garantir o cumprimento das leis trabalhistas e por desenvolver os procedimentos administrativos e burocráticos relacionados a todos os empregados.
Suas atividades envolvem o controle de horas trabalhadas, a gestão e concessão de férias e o contato com órgãos públicos de fiscalização.

Já o departamento de recursos humanos lida com os colaboradores em ações mais específicas que não são consideradas burocráticas.
Ele se dedica à gestão de pessoas e ao desenvolvimento de programas internos que buscam aumentar a produtividade e o engajamento dos colaboradores nas suas atividades diárias.

A função do setor de recursos humanos tem viés estratégico e visa avaliar a empresa e os setores e buscar soluções que sejam favoráveis a todos os envolvidos.

Então o setor responsável pelo controle de ponto é o DP e não o RH.

06/01/2024

✅ Relógio de Ponto Cartográfico
É o método mais tradicional, onde o colaborador vai realizar suas marcações de ponto por um cartão de papelão todas as entradas e saídas do dia, sendo que o equipamento realiza das marcações de forma automática.
Esse equipamento não requer sistema.
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27/11/2023

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27/09/2023

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13/08/2023

18/05/2023

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