Opportunity Work

Opportunity Work Infraestrutura de ponta: pensada
para o máximo conforto da sua equipe.

Seguindo as principais tendências mundiais em espaços compartilhados, o OW Coworking é tudo o que a sua empresa precisa para uma operação inteligente, eficaz e econômica.

MyOffice em inglês significa “Meu escritório” e fala a verdade, quem não quer um escritório pra chamar de seu, né?Aqui n...
01/09/2022

MyOffice em inglês significa “Meu escritório” e fala a verdade, quem não quer um escritório pra chamar de seu, né?

Aqui na OW, você pode ter um escritório do jeitinho que sempre quis!

É só dizer pra gente tudo aquilo que precisa, que nós tratamos de tudo com o maior carinho para que apesar de estar “trabalhando”, você se sinta em casa!

Embora o coworking desperte muita curiosidade entre os profissionais, muitos deles ainda resistem em buscar mais informa...
31/08/2022

Embora o coworking desperte muita curiosidade entre os profissionais, muitos deles ainda resistem em buscar mais informações sobre os espaços compartilhados, por acharem que o preço deste modelo de trabalho deva ser alto. Porém, isso não passa de um tabu.

No valor dos pacotes do OW, já estão incluídos serviços como internet, energia, limpeza, para além de toda a estrutura que um escritório deve ter.
Fala a verdade…Praticidade tem preço? Não tem, né? Tem valor!

Então, use o valor do tempo economizado se preocupando apenas com o crescimento de sua empresa. De todos os outros detalhes, o OW cuida!

Acesse nosso site.

Mais uma semana passando e pra chegar na sexta com a sensação de meta cumprida, é preciso se preparar física, mental e e...
24/08/2022

Mais uma semana passando e pra chegar na sexta com a sensação de meta cumprida, é preciso se preparar física, mental e emocionalmente.

E aí, como está sua semana?

Antes de qualquer coisa, é importante frisar que feedback não é “bronca” nem é só uma sequência de elogios. Ele é uma fe...
20/08/2022

Antes de qualquer coisa, é importante frisar que feedback não é “bronca” nem é só uma sequência de elogios. Ele é uma ferramenta estratégica para alinhar e realinhar os profissionais da empresa em relação:
- aos seus comportamentos;
- aos seus resultados;
- ao impacto que trazem para a empresa;
como podem otimizar os resultados até agora obtidos.

O objetivo do feedback é contribuir para o crescimento do colaborador como profissional, ajudando-o a identificar onde estão seus pontos fortes e fracos, bem como auxiliar na indicação de como melhorar suas falhas.

Muitas pessoas ainda acham que coworking é só aquele lugar moderninho onde pessoas “diferentonas” trabalham juntas e faz...
17/08/2022

Muitas pessoas ainda acham que coworking é só aquele lugar moderninho onde pessoas “diferentonas” trabalham juntas e fazem um social. Até tem um fundinho de verdade nesse “achismo”, mas coworking vai bastante além disso…

Os escritórios contam com áreas comuns, para aproximar profissionais e realizar networking, mas também é possível locar salas privativas, com espaço particular.

Ainda não sabe bem o que é mito e o que é verdade?

Está aí então uma ótima oportunidade pra vir nos visitar e tirar as suas próprias conclusões!

Assim como somos únicos e temos as nossas preferências, as empresas também têm as suas particularidades. Pensando em sat...
13/08/2022

Assim como somos únicos e temos as nossas preferências, as empresas também têm as suas particularidades.

Pensando em satisfazer as necessidades de cada uma delas de forma personalizada, oferecemos diversas opções de pacotes.

Gostaria de obter mais informações? Só chamar inbox.

O feedback é a principal forma de uma empresa reconhecer cada um de seus colaboradores, ao mesmo tempo que implementa a ...
11/08/2022

O feedback é a principal forma de uma empresa reconhecer cada um de seus colaboradores, ao mesmo tempo que implementa a cultura de melhoria contínua no negócio.

Uma característica que não pode ser eliminada de nenhum feedback empresarial é a ideia de que ele deve ser construtivo.

O objetivo do feedback é contribuir para o crescimento do colaborador como profissional, ajudando-o a identificar onde estão seus pontos fortes e fracos, bem como auxiliar na indicação de como melhorar suas falhas.

Uma equipe alinhada e motivada oferece melhores experiências aos consumidores o que, por consequência, gera maior retorno financeiro para o negócio.

A sua empresa é adepta do feedback?

“Ah, eu queria tanto trabalhar na OW, maaaaassss…”Pois é, amigo(a), mesmo que você queira arranjar desculpas pra não vir...
06/08/2022

“Ah, eu queria tanto trabalhar na OW, maaaaassss…”
Pois é, amigo(a), mesmo que você queira arranjar desculpas pra não vir trabalhar aqui com a gente, vai ficar difícil, viu?!
De segunda a sexta (dias úteis) você pode pegar uma van no metrô Barra Funda e descer em frente ao nosso prédio, sem pagar nadinha, e na hora do almoço, quando bater aquela fome, você nem precisa sair das nossas instalações pra se deliciar com variados pratos saborosos e acessíveis.

Fazemos de tudo para que você se sinta o mais confortável e satisfeito possível!

Se você pretende começar um negócio próprio, é essencial que faça as coisas conforme manda a lei. O primeiro passo para ...
04/08/2022

Se você pretende começar um negócio próprio, é essencial que faça as coisas conforme manda a lei. O primeiro passo para quem quer formalizar o negócio perante o Estado e dispor de um aparato legal em diversos processo comerciais, é tirar o CNPJ ou Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica.

Todo empreendedor que foca em crescer precisa ter um CNPJ, mesmo que essa trajetória comece como MEI. Sair das sombras da informalidade abre muitas portas e oportunidades de expandir o negócio.

Essa formalização requer uma série de documentos e o pagamento de impostos para que o empreendedor possa usufruir dos seus direitos.

Para mais informações: https://www.gov.br/empresas-e-negocios/pt-br/empreendedor

Uma realidade bastante comum na vida de quem está começando a empreender, é não saber organizar as finanças do seu negóc...
28/07/2022

Uma realidade bastante comum na vida de quem está começando a empreender, é não saber organizar as finanças do seu negócio.
Para resolver essa questão, o primeiro passo é organizar o fluxo de caixa.
Através de planilhas é possível controlar a movimentação de entrada e saída de produtos e de realizar previsões. No entanto, o ideal é usar softwares de gestão específicos, onde é possível verificar se os objetivos estão sendo atingidos.
Você pode por exemplo, determinar que deseja aumentar o faturamento em 10% nos próximos x meses. Para isso, fará uma divulgação maior do seu negócio em redes sociais, com a ajuda de links patrocinados.
Com o software de gestão, é possível se certificar se a ação surtiu efeitos positivos ou não. Assim, além de ter total controle da situação financeira de seu negócio, você ainda pode planejar seu crescimento de forma mais segura e precisa.

Burocracia: tá aí algo que ninguém merece! Se você tem “burocraciafobia”, seu lugar é na OW!Aqui você escolhe o plano qu...
26/07/2022

Burocracia: tá aí algo que ninguém merece! Se você tem “burocraciafobia”, seu lugar é na OW!

Aqui você escolhe o plano que mais se adequa às suas necessidades e começa a trabalhar, sem precisar se preocupar com aluguel, manutenção, limpeza, estrutura e tudo o mais que se exige quando se tem um escritório.

Perda de tempo, dinheiro e saúde? Nunca mais!
Na OW você só ganha.

Empresas são feitas por pessoas e pessoas desmotivadas não vão a lugar nenhum.Se você se preocupa com a saúde financeira...
21/07/2022

Empresas são feitas por pessoas e pessoas desmotivadas não vão a lugar nenhum.

Se você se preocupa com a saúde financeira da sua empresa e com a saúde física e mental dos seus colaboradores, você precisar adotar isso:
-Adote uma cultura de feedback em sua empresa e ouça com carinho e atenção o que seus colaboradores têm a dizer;
-Promova treinamentos na equipe para que os profissionais possam se aprimorar cada vez mais;
Invista na relação entre líderes e liderados.
- Somente com escuta, respeito e valorização, seu time poderá vestir a camisa e colaborar com o sucesso da sua empresa.
- Estimule novos desafios. Acreditar no potencial de um funcionário é fazer com que ele se supere a cada dia.
- Elogie e reconheça bons feitos sem moderação.

Você tem feito isso na sua empresa ?

Endereço

São Paulo, SP
02518-080

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