29/05/2026
Diversidade é mais do que um tema. É sobre pessoas, respeito, pertencimento e transformação.
Com o tema central “Segurança para Ser, Espaço para Pertencer”, a Química Anastacio promoveu, ao longo do mês de maio, o Mês da Diversidade — uma iniciativa dedicada à troca de experiências, aprendizado, escuta e reflexão sobre temas fundamentais para a construção de um ambiente cada vez mais humano, inclusivo e acolhedor.
Durante este período, realizamos palestras, rodas de conversa e ações de letramento conduzidas pelos nossos Squads de Diversidade, em conjunto com convidados especiais que enriqueceram ainda mais este movimento com diferentes perspectivas, experiências e vivências. As ações tiveram como objetivo ampliar o conhecimento, estimular o diálogo e fortalecer um ambiente cada vez mais acolhedor para todas as pessoas.
Ao longo da programação, abordamos temas essenciais para fortalecer uma cultura conectada aos nossos valores:
✨ respeito;
✨ inclusão;
✨ representatividade;
✨ equidade;
✨ valorização das diferenças;
✨ ações de letramento para promover um ambiente mais acolhedor e seguro.
Cada conversa, aprendizado e experiência compartilhada reforçaram uma mensagem muito importante: ambientes diversos impulsionam inovação, fortalecem conexões e transformam culturas.
Agradecemos a todos os colaboradores que participaram desta jornada e contribuíram para fortalecer este movimento dentro da nossa empresa. Cada voz, cada troca e cada participação fizeram a diferença.
Seguimos juntos, construindo uma cultura onde todas as pessoas possam ser quem são, com respeito, segurança, pertencimento e oportunidades para crescer.
