MESO Medicina e Segurança do Trabalho

MESO Medicina e Segurança do Trabalho Empresa Prestadora de Serviços Especializada em Medicina Ocupacional e Segurança do Trabalho

Somos uma empresa prestadora de serviços, especializada em Engenharia de Segurança, Medicina Ocupacional e Meio Ambiente, cujo intuito é atender a LEI N° 6.514 de 22 de dezembro de 1.977 e a Portaria 3.214 de 8 de Junho de 1.978 do Ministério do Trabalho e Emprego. Atuamos em empresas de pequeno, médio e grande porte dentro dos diversos ramos de atividade, oferecendo assessoria técnica e cursos es

pecíficos na área. A MESO mantém uma equipe multiprofissional apta a atender sua empresa com emissão de laudos, treinamentos, cursos e toda a documentação exigida pela legislação, evitando assim dissabores com fiscalização e consequentes multas e outros aborrecimentos. Um compromisso de alto padrão profissional e a tranqüilidade do cliente é o nosso lema. A MESO está apta a atender todas as normas/laudos cobrados pela fiscalização do Ministério do Trabalho e da Previdência Social. Conheça algumas vantagens em ser cliente da MESO
• Experiência de 20 anos atuando na área de Medicina e Segurança do Trabalho
•Administramos mais de 300 empresas na região de São Paulo e em outros estados;
• Elaboramos todos os programas e laudos exigidos por lei:
• Unidades Credenciadas em todo o Brasil;

NOTÍCIA IMPORTANTE *Acidentes de trabalho atingem maior nível da década no Brasil em 2025, setor de transporte concentra...
28/04/2026

NOTÍCIA IMPORTANTE

*Acidentes de trabalho atingem maior nível da década no Brasil em 2025, setor de transporte concentra mais óbitos. Não deixe que sua empresa vire estatística*

Os dados mais recentes sobre o cenário trabalhista no Brasil acendem um alerta preocupante: 2025 registrou o maior número de acidentes e mortes no trabalho da última década. Foram mais de 806 mil acidentes e 3.644 óbitos em apenas um ano, segundo levantamento da Secretaria de Inspeção do Trabalho (SIT).

Esse crescimento expressivo reforça uma realidade que muitas empresas ainda ignoram: a falta de investimento em prevenção continua custando vidas, e caro para os negócios.

E um dado chama ainda mais atenção: o setor de transporte, especialmente o rodoviário de cargas, lidera o número de mortes, com motoristas de caminhão entre as ocupações mais vulneráveis.

Confira o conteúdo completo em nosso site:
https://www.meso.com.br/acidentes-de-trabalho-atingem-maior-nivel-da-decada-no-brasil-em-2025-setor-de-transporte-concentra-mais-obitos/

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Uma decisão recente da Justiça do Trabalho trouxe à tona um tema sensível para empresas de todos os portes: os limites d...
10/04/2026

Uma decisão recente da Justiça do Trabalho trouxe à tona um tema sensível para empresas de todos os portes: os limites do uso da telemedicina na saúde ocupacional. Uma multinacional foi condenada no município de Jundiaí ao pagamento de R$ 250 mil por danos morais coletivos após realizar exames admissionais de forma remota, prática considerada irregular no contexto analisado.

A apuração teve início a partir de denúncia encaminhada ao Ministério Público do Trabalho, que identificou possíveis falhas na condução dos exames ocupacionais, especialmente pela ausência de avaliação clínica presencial adequada.

Confira o conteúdo completo em nosso site:
https://www.meso.com.br/empresa-e-condenada-a-pagar-r-250-mil-por-exames-admissionais-online-caso-recente-destaca-riscos-do-uso-inadequado-da-telemedicina-ocupacional/

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O mês de abril é marcado por uma importante campanha de conscientização: o Abril Verde, dedicado à prevenção de acidente...
01/04/2026

O mês de abril é marcado por uma importante campanha de conscientização: o Abril Verde, dedicado à prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho. Mais do que uma ação simbólica, essa iniciativa reforça a necessidade de promover ambientes corporativos mais seguros, saudáveis e produtivos.

Em um cenário onde a saúde ocupacional se torna cada vez mais estratégica para as empresas, investir na prevenção é uma decisão inteligente e necessária. Afinal, colaboradores protegidos significam mais qualidade de vida, redução de afastamentos e aumento da produtividade.

O Abril Verde 2026 vem para lembrar que cada empresa tem um papel fundamental na construção de uma cultura de segurança sólida, baseada em informação, prevenção e responsabilidade.

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A conformidade com as normas regulamentadoras é um dos pilares fundamentais da SEGURANÇA DO TRABALHO e da GESTÃO OCUPACI...
20/03/2026

A conformidade com as normas regulamentadoras é um dos pilares fundamentais da SEGURANÇA DO TRABALHO e da GESTÃO OCUPACIONAL. Entre as principais exigências legais estão os programas obrigatórios: PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos), PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional) e LTCAT (Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho).

Esses programas são essenciais para garantir a saúde dos colaboradores, reduzir riscos trabalhistas e assegurar que a empresa esteja em conformidade com a legislação vigente. A atuação integrada da MEDICINA DO TRABALHO com a área de segurança é indispensável para uma gestão eficiente e estratégica.

Confira o conteúdo completo em nosso site:

https://www.meso.com.br/programas-obrigatorios-na-medicina-do-trabalho-pgr-pcmso-e-ltcat-na-gestao-ocupacional-das-empresas/

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A atualização da NR-1 trouxe uma mudança significativa na forma como as empresas devem conduzir a SEGURANÇA DO TRABALHO ...
17/03/2026

A atualização da NR-1 trouxe uma mudança significativa na forma como as empresas devem conduzir a SEGURANÇA DO TRABALHO e a GESTÃO OCUPACIONAL. Um dos pontos mais relevantes é a obrigatoriedade de considerar os riscos psicossociais dentro do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), ampliando a visão tradicional focada apenas em agentes físicos, químicos e biológicos.

Esse novo cenário reforça a importância da MEDICINA DO TRABALHO como aliada estratégica das empresas, não apenas na prevenção de doenças ocupacionais, mas também na promoção da saúde mental e do bem-estar dos colaboradores.

Confira o conteúdo completo em nosso site:

https://www.meso.com.br/inclusao-dos-riscos-psicossociais-no-pgr-nr-1-como-adequar-sua-empresa-as-novas-exigencias-da-seguranca-do-trabalho/

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A atualização da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1) trouxe uma das mudanças mais relevantes dos últimos anos na área de S...
27/02/2026

A atualização da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1) trouxe uma das mudanças mais relevantes dos últimos anos na área de Saúde e Segurança do Trabalho. A norma passou a reforçar o papel do Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO) e ampliou o olhar das empresas para além dos riscos físicos, químicos e biológicos, incluindo também os riscos psicossociais no ambiente de trabalho.

Recentemente, o Ministério do Trabalho e Emprego prorrogou a vigência das novas exigências para o dia 25 de maio de 2026, concedendo um prazo adicional para que as organizações se adequem às novas diretrizes.

A prorrogação, no entanto, não significa que as empresas possam adiar a preparação. Pelo contrário: o período deve ser utilizado de forma estratégica para estruturar processos, revisar documentos e fortalecer a cultura de prevenção.

Confira o conteúdo completo em nosso site:
https://www.meso.com.br/vigencia-das-novas-exigencias-da-nr-1-foi-prorrogada-para-25-de-maio-de-2026-o-que-sua-empresa-precisa-fazer-agora/

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A gestão de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) deixou de ser apenas uma exigência legal para se tornar um fator estraté...
12/02/2026

A gestão de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) deixou de ser apenas uma exigência legal para se tornar um fator estratégico de impacto financeiro direto nas empresas. Um dos principais pontos dessa relação está no RAT (Risco Ambiental do Trabalho) e no FAP (Fator Acidentário de Prevenção) mecanismos que podem aumentar ou reduzir significativamente a carga tributária incidente sobre a folha de pagamento.

Empresas que estruturam corretamente seus processos de SST conseguem não apenas reduzir acidentes e afastamentos, mas também melhorar seu desempenho previdenciário, refletindo diretamente na diminuição de custos.

Confira o conteúdo completo em nosso blog:

https://www.meso.com.br/fap-e-rat-como-a-gestao-estrategica-de-sst-pode-reduzir-a-carga-tributaria-da-sua-empresa/

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O mês de fevereiro nos convida a falar sobre conscientização, prevenção e diagnóstico precoce.O Fevereiro Roxo alerta pa...
02/02/2026

O mês de fevereiro nos convida a falar sobre conscientização, prevenção e diagnóstico precoce.
O Fevereiro Roxo alerta para doenças como Alzheimer, Lúpus e Fibromialgia, enquanto o Fevereiro Laranja reforça a importância do combate à Leucemia.

No ambiente de trabalho, falar sobre saúde vai muito além do cumprimento de normas: é sobre cuidar de pessoas, promover qualidade de vida e reduzir afastamentos por doenças crônicas e silenciosas.

A MESO – Saúde Ocupacional apoia ações de prevenção, acompanhamento médico e programas que fortalecem uma cultura organizacional mais humana, responsável e produtiva.

✨ Empresas que cuidam da saúde dos seus colaboradores constroem equipes mais fortes.

📞 Fale com a MESO e conheça nossas soluções em Saúde Ocupacional.
Prevenir hoje é garantir um futuro mais saudável para todos.

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14/01/2026

A mudança de parceiro em Medicina e Segurança do Trabalho é uma decisão estratégica que impacta diretamente a saúde dos colaboradores, a conformidade legal da empresa e a segurança jurídica do negócio. Com as exigências cada vez mais rigorosas, integrações constantes do eSocial e fiscalizações mais técnicas, 2026 será um ano decisivo para empresas que desejam evitar riscos, multas e passivos trabalhistas.

Se sua empresa está avaliando a troca do parceiro de SST, este é o momento certo para entender o que realmente importa na escolha e por que a MESO se posiciona como o parceiro ideal para esse novo cenário.

- Uma estrutura completa para atendimento
- Bem localizada, próximo ao metrô e ponto de ônibus
- Agilidade no atendimento e entrega dos exames
- Sistema on-line para Gestão Completa do e-Social
- Atendimento alinhado à NR 1, com avaliação e gestão dos riscos psicossociais

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