Quel est le site Web ?

https://www.facebook.com/404981690357061/

Nycpres BTP, Conakry (2026)

25/02/2026

Merci pour la confiance, plus de 57 machines et autres véhicules validés avec

04/02/2026

🎓 FORMATION PROFESSIONNELLE CERTIFIANTE EN SANTÉ, SÉCURITÉ ET ENVIRONNEMENT AU TRAVAIL / HSE, Bonus RSE
Organisée par ECO MINE GROUP et NYCPRES, entreprises spécialisées dans les activités minières, la construction, le conseil et le développement durable.
🚀 Pourquoi participer ?
Cette formation pratique et certifiante vous permettra de devenir un professionnel autonome et recherché dans le domaine de la sécurité, de l’hygiène et de l’environnement en entreprise.
💪 Avantages exclusifs de la formation
1️⃣ Formateurs expérimentés et pédagogiques → Experts du terrain, pratiques et interactifs.
2️⃣ Équipements de Protection Individuelle (EPI) fournis → Casques, gilets, gants, bouchons d’oreilles.
3️⃣ 3 jours de formation par semaine (vendredi, samedi, dimanche) → Plus de pratique, plus d’expérience.
4️⃣ Brochure physique offerte → Programme complet, supports pédagogiques et fiches techniques.
5️⃣ Kit numérique exclusif → 60+ documents + 20 vidéos pédagogiques sur audits, plans d’urgence et simulations terrain.
6️⃣ Travaux pratiques sur le terrain → Observation, exercices réels et simulations encadrées.
7️⃣ Accompagnement et suivi personnalisé → Chaque participant est guidé individuellement tout au long de la formation.
8️⃣ Possibilité de stage pratique → Intégration sur chantier ou site pour appliquer les compétences apprises.
9️⃣ Travaux pratiques et rapports journaliers → Chaque module prévoit des exercices à présenter et un rapport quotidien à rédiger pour mettre en pratique les acquis.
🔟 Réduction de 5 à 10 % sur nos prochaines formations → Selon l’engagement et la participation active du participant.
📍 Lieu et Dates
Lieu : Dabompa – Rond-point (Conakry)
Présentiel & possibilité de suivi en ligne
Début : Vendredi 06 Février 2026
Durée : 1 mois
Jours de formation : Vendredi, Samedi et Dimanche
💰 Frais de participation
Formation complète : 600.000 GNF
Inscription : 100.000 GNF (payable en deux tranches)
📞 Contacts & Inscriptions
📱 621659233 / 626068807
📧 [email protected]
📚 Programme de Formation : Santé et Sécurité au Travail (SST)
MODULE 1 : Introduction à la SST
Section 1 : Fondements et définitions
Section 2 : 5S et culture sécurité
Section 3 : Enjeux humains, économiques et juridiques
Section 4 : Acteurs SST et rôles (employeur, travailleur, CSST, inspection, HSE)
Section 5 : Accueil sécurité, induction et animation d’une sensibilisation SST
Documents spécifiques : Brochure culture sécurité, check-list induction, guide des acteurs SST
Travaux pratiques : Simulation d’accueil sécurité + mini-présentation
Rapport journalier : Observation et résumé des activités SST du jour
🧾 Évaluation : QCM + mini-présentation orale
MODULE 2 : Principes et Bases de la Prévention des Risques
Section 1 : Maîtrise des notions fondamentales
Section 2 : Les 9 principes généraux de prévention
Section 3 : Rôles des acteurs dans la prévention (HSE, encadrement, CSST)
Section 4 : Maîtrise des risques spécifiques (mines, logistique, BTP)
Documents spécifiques : Fiches risques, guide de prévention, plan d’action exemple
Travaux pratiques : Étude de cas + simulation de briefing sécurité
Rapport journalier : Analyse des risques identifiés sur le terrain et mesures proposées
🧾 Évaluation : Étude de cas + simulation de briefing sécurité
MODULE 3 : La Législation Applicable en SST
Section 1 : Dispositions du Code du travail (Titre III, Chap. I et II)
Section 2 : Obligations et responsabilités employeur/travailleur
Section 3 : Institutions SST (CSST, inspection, médecine du travail)
Section 4 : Audit réglementaire et tenue des registres SST
Documents spécifiques : Registres SST, modèle de rapport d’audit, guide réglementaire
Travaux pratiques : Simulation d’audit interne + remplissage de registres
Rapport journalier : Rapport d’audit simplifié et commentaires sur conformité
🧾 Évaluation : Quiz + rapport d’audit interne
MODULE 4 : Évaluation et Maîtrise des Risques – DUERP
Section 1 : Identification et cotation des risques
Section 2 : Élaboration du DUERP
Section 3 : Communication des résultats et plan d’action
Section 4 : Collecte de données et suivi des indicateurs de risque
Documents spécifiques : Modèle DUERP, matrice de cotation, guide plan d’action
Travaux pratiques : Élaboration d’un mini-DUERP sur site
Rapport journalier : Synthèse des risques identifiés et mesures proposées
🧾 Évaluation : Exercice pratique – création d’un mini DUERP
MODULE 5 : Maladies Professionnelles
Section 1 : Concepts essentiels
Section 2 : Typologies de maladies professionnelles
Section 3 : Obligations des acteurs
Section 4 : Prévention et gestion des maladies professionnelles
Documents spécifiques : Fiches maladies professionnelles, guides prévention
Travaux pratiques : Observation ergonomique et identification de risques de santé
Rapport journalier : Rapport d’analyse ergonomique et recommandations
🧾 Évaluation : Observation filmée + rapport d’analyse ergonomique
MODULE 6 : Sécurité des Interventions – Consignation et Maintenance
Section 1 : Risques liés aux énergies dangereuses
Section 2 : Moyens de consignation
Section 3 : Procédure de consignation (LOTO)
Section 4 : Importance de la consignation et mise en pratique
Documents spécifiques : Check-list consignation, procédures LOTO
Travaux pratiques : Simulation consignation sur site
Rapport journalier : Rapport des consignations effectuées et incidents observés
🧾 Évaluation : Simulation d’une procédure de consignation
MODULE 7 : Organisation des Secours et Gestion des Urgences
Section 1 : Typologie des urgences (incendies, accidents, malaise)
Section 2 : Moyens et procédures d’intervention
Section 3 : Rôles des acteurs (secouristes, chef d’évacuation, HSE)
Section 4 : Exercices pratiques d’évacuation et rapport d’incident
Documents spécifiques : Plan d’évacuation, registre incidents, guide secouriste
Travaux pratiques : Simulation d’évacuation et premiers secours
Rapport journalier : Compte rendu d’exercice et points à améliorer
🧾 Évaluation : Simulation d’évacuation + compte rendu écrit
MODULE 8 : Signalétique, Circulation et Équipements de Protection
Section 1 : Signalétique et pictogrammes
Section 2 : Gestion des flux internes et coactivité
Section 3 : EPI / EPC : choix, port et entretien
Section 4 : Campagne de sensibilisation sécurité
Documents spécifiques : Fiches EPI, plan circulation, affiches sécurité
Travaux pratiques : Inspection terrain et campagne de sensibilisation
Rapport journalier : Rapport inspection et recommandations correctives
🧾 Évaluation : Inspection terrain + affichage correctif
MODULE 9 : Processus de Gestion des Déchets
Section 1 : Principes d’hygiène et tri des déchets
Section 2 : Étapes du processus de gestion des déchets
Section 3 : Responsabilités et rôles en matière de gestion des déchets
Section 4 : Collecte, contrôle et plan de gestion
Documents spécifiques : Plan de gestion déchets, fiches tri, registre collecte
Travaux pratiques : Observation et mise en place du tri sur site
Rapport journalier : Compte rendu de la gestion des déchets et suggestions d’amélioration
🧾 Évaluation : Étude de cas + identification d’un CCP
MODULE 10 : Normes et Systèmes de Management QHSE
Section 1 : Introduction aux normes ISO (9001, 14001, 45001, 22000)
Section 2 : Système intégré HSE et cycle PDCA
Section 3 : Rôles des auditeurs internes et management
Section 4 : Simulation d’un audit interne
Documents spécifiques : Manuel qualité, check-list audit, guide PDCA
Travaux pratiques : Simulation audit interne et rapport d’amélioration
Rapport journalier : Synthèse des observations et actions correctives
🧾 Évaluation : Rapport d’audit simulé + oral de défense
MODULE 11 : Mise en Place d’un Système de Management SST
Section 1 : Élaboration de la politique SST et plan d’action
Section 2 : Mise en œuvre opérationnelle et suivi
Section 3 : Rôles des acteurs (direction, HSE, travailleurs, partenaires)
Section 4 : Collecte des données, audit et amélioration continue
Documents spécifiques : Modèle politique SST, tableau suivi, plan d’action
Travaux pratiques : Élaboration d’un système SST simulé
Rapport journalier : Suivi journalier du projet SST et recommandations
🧾 Évaluation : Projet final – mise en place simulée d’un système SST
MODULE 12 : Pratiques sur le Terrain et Projet Final SST
Section 1 : Visite sur chantier et mise en œuvre des acquis
Section 2 : Zone de tri des déchets et mise en œuvre des actions
Section 3 : Travaux pratiques sur la présentation SST (logiciels)
Section 4 : Auto-évaluation complète et présentation du projet personnel SST
Documents spécifiques : Rapport de visite, compte rendu de chantier, support logiciel SST
Travaux pratiques : Présentation finale et application sur site
Rapport journalier : Rapport complet des activités terrain et synthèse personnelle.
✨ Inscrivez-vous dès maintenant ! Les places sont limitées !
🎓 Certification professionnelle HSE/SST à la fin de la formation, reconnue et valorisée sur le marché du travail.
🚀 Apprenez, pratiquez et devenez un acteur incontournable de la sécurité et de la durabilité en entreprise !

02/02/2026

🇨🇳⛏️ Simandou bascule davantage sous contrôle chinois

La Chine consolide son emprise sur l’un des plus grands gisements de fer non exploités au monde.

Le groupe Baowu Resources, premier sidérurgiste mondial, a pris le contrôle majoritaire (51 %) du consortium Winning Consortium Simandou (WCS), opérateur des blocs 1 et 2 du projet Simandou en Guinée, contre 49 % auparavant, selon un communiqué publié vendredi dernier.

À la suite de cette opération, la maison mère basée à Singapour et sa filiale guinéenne ont été rebaptisées Baowu Winning Consortium Simandou (BWCS).

L’accord, approuvé par les autorités guinéennes le 30 mai 2024, a été finalisé le 30 janvier 2026.

BWCS détient désormais 85 % de la société d’exploitation guinéenne des blocs 1 et 2, renforçant ainsi l’influence stratégique de Pékin sur Simandou, dans un pays déjà clé pour l’exportation de bauxite et d’autres minerais.

Sur les blocs sud (3 et 4), des groupes publics chinois sont également présents via une coentreprise pilotée par Chinalco, aux côtés de Rio Tinto et de l’État guinéen, au sein du partenariat Simfer.

Simfer et BWCS ont co-développé les infrastructures communes de chemin de fer et de port, essentielles au projet Simandou, dont les premières expéditions de minerai de fer ont démarré en novembre, après près de 30 ans de retards, de différends réglementaires et de défis infrastructurels.

Baowu affirme que cette prise de contrôle confirme son engagement industriel et stratégique à long terme dans « l’un des projets miniers et d’infrastructures intégrés les plus importants au monde », avec une attention portée à la compétitivité, au contenu local et au respect des standards ESG internationaux.

À régime nominal, les deux pôles miniers de Simandou devraient produire jusqu’à 120 millions de tonnes par an de minerai de fer à haute teneur, exportées via un port atlantique commun, positionnant la Guinée comme un acteur majeur mondial, aux côtés de l’Australie et du Brésil.

Par ailleurs, la Guinée est déjà le premier exportateur mondial de bauxite, dont plus de 70 % de la production est contrôlée par des entreprises chinoises.

Source : Reuters.
--------------------------------------------------------------------------
La montée en puissance chinoise à Simandou est-elle une opportunité stratégique pour l’industrialisation de la Guinée ou un risque de dépendance accrue sur ses ressources minières?

17/01/2026

REMISE DES ATTESTATIONS EN HSSE

Chez La formation professionnelle est un droit pour tout actif (salarié, demandeur d'emploi ….) visant à acquérir ou développer des compétences pour évoluer, se reconvertir ou s'adapter à un métier ou une profession grâce à des dispositifs que nous mettons à votre disposition.

La formation révèle l'aptitude et le terrain révèle la compétence. Pour apprendre quoi que ce soit, commencer par y trouver un sens.
Si vous pensez que la formation coûte cher, songez au prix de l'ignorance .

16/01/2026

🎓 FORMATION PROFESSIONNELLE CERTIFIANTE EN SANTÉ, SÉCURITÉ ET ENVIRONNEMENT AU TRAVAIL / HSE, Bonus RSE
Organisée par ECO MINE GROUP et NYCPRES, entreprises spécialisées dans les activités minières, la construction, le conseil et le développement durable.

🚀 Pourquoi participer ?

Cette formation pratique et certifiante vous permettra de devenir un professionnel autonome et recherché dans le domaine de la sécurité, de l’hygiène et de l’environnement en entreprise.

💪 Avantages exclusifs de la formation

1️⃣ Formateurs expérimentés et pédagogiques → Experts du terrain, pratiques et interactifs.
2️⃣ Équipements de Protection Individuelle (EPI) fournis → Casques, gilets, gants, bouchons d’oreilles.
3️⃣ 3 jours de formation par semaine (vendredi, samedi, dimanche) → Plus de pratique, plus d’expérience.
4️⃣ Brochure physique offerte → Programme complet, supports pédagogiques et fiches techniques.
5️⃣ Kit numérique exclusif → 60+ documents + 20 vidéos pédagogiques sur audits, plans d’urgence et simulations terrain.
6️⃣ Travaux pratiques sur le terrain → Observation, exercices réels et simulations encadrées.
7️⃣ Accompagnement et suivi personnalisé → Chaque participant est guidé individuellement tout au long de la formation.
8️⃣ Possibilité de stage pratique → Intégration sur chantier ou site pour appliquer les compétences apprises.
9️⃣ Travaux pratiques et rapports journaliers → Chaque module prévoit des exercices à présenter et un rapport quotidien à rédiger pour mettre en pratique les acquis.
🔟 Réduction de 5 à 10 % sur nos prochaines formations → Selon l’engagement et la participation active du participant.

📍 Lieu et Dates

Lieu :Sonfonia centre à côté du grand terrain (Conakry)

Présentiel & possibilité de suivi en ligne

Début :
Groupe 1: Lundi 26/01/2026
Jours: Lundi-Mardi- Mercredi
Heure : 17h-19h30

Groupe 2: Vendredi 30/01/2026
Jours: vendredi-samedi - dimanche
Heure: 15h30min-18h

Durée : 1 mois

💰 Frais de participation

Formation complète : 600.000 GNF
Inscription : 100.000 GNF (payable en deux tranches)

📞 Contacts & Inscriptions

📱 610750183 / 626068807
📧 [email protected]

📚 Programme de Formation : Santé et Sécurité au Travail (SST)

MODULE 1 : Introduction à la SST

Section 1 : Fondements et définitions
Section 2 : 5S et culture sécurité
Section 3 : Enjeux humains, économiques et juridiques
Section 4 : Acteurs SST et rôles (employeur, travailleur, CSST, inspection, HSE)
Section 5 : Accueil sécurité, induction et animation d’une sensibilisation SST
Documents spécifiques : Brochure culture sécurité, check-list induction, guide des acteurs SST
Travaux pratiques : Simulation d’accueil sécurité + mini-présentation
Rapport journalier : Observation et résumé des activités SST du jour
🧾 Évaluation : QCM + mini-présentation orale

MODULE 2 : Principes et Bases de la Prévention des Risques

Section 1 : Maîtrise des notions fondamentales
Section 2 : Les 9 principes généraux de prévention
Section 3 : Rôles des acteurs dans la prévention (HSE, encadrement, CSST)
Section 4 : Maîtrise des risques spécifiques (mines, logistique, BTP)
Documents spécifiques : Fiches risques, guide de prévention, plan d’action exemple
Travaux pratiques : Étude de cas + simulation de briefing sécurité
Rapport journalier : Analyse des risques identifiés sur le terrain et mesures proposées
🧾 Évaluation : Étude de cas + simulation de briefing sécurité

MODULE 3 : La Législation Applicable en SST

Section 1 : Dispositions du Code du travail (Titre III, Chap. I et II)
Section 2 : Obligations et responsabilités employeur/travailleur
Section 3 : Institutions SST (CSST, inspection, médecine du travail)
Section 4 : Audit réglementaire et tenue des registres SST
Documents spécifiques : Registres SST, modèle de rapport d’audit, guide réglementaire
Travaux pratiques : Simulation d’audit interne + remplissage de registres
Rapport journalier : Rapport d’audit simplifié et commentaires sur conformité
🧾 Évaluation : Quiz + rapport d’audit interne

MODULE 4 : Évaluation et Maîtrise des Risques – DUERP

Section 1 : Identification et cotation des risques
Section 2 : Élaboration du DUERP
Section 3 : Communication des résultats et plan d’action
Section 4 : Collecte de données et suivi des indicateurs de risque
Documents spécifiques : Modèle DUERP, matrice de cotation, guide plan d’action
Travaux pratiques : Élaboration d’un mini-DUERP sur site
Rapport journalier : Synthèse des risques identifiés et mesures proposées
🧾 Évaluation : Exercice pratique – création d’un mini DUERP

MODULE 5 : Maladies Professionnelles

Section 1 : Concepts essentiels
Section 2 : Typologies de maladies professionnelles
Section 3 : Obligations des acteurs
Section 4 : Prévention et gestion des maladies professionnelles
Documents spécifiques : Fiches maladies professionnelles, guides prévention
Travaux pratiques : Observation ergonomique et identification de risques de santé
Rapport journalier : Rapport d’analyse ergonomique et recommandations
🧾 Évaluation : Observation filmée + rapport d’analyse ergonomique

MODULE 6 : Sécurité des Interventions – Consignation et Maintenance

Section 1 : Risques liés aux énergies dangereuses
Section 2 : Moyens de consignation
Section 3 : Procédure de consignation (LOTO)
Section 4 : Importance de la consignation et mise en pratique
Documents spécifiques : Check-list consignation, procédures LOTO
Travaux pratiques : Simulation consignation sur site
Rapport journalier : Rapport des consignations effectuées et incidents observés
🧾 Évaluation : Simulation d’une procédure de consignation

MODULE 7 : Organisation des Secours et Gestion des Urgences

Section 1 : Typologie des urgences (incendies, accidents, malaise)
Section 2 : Moyens et procédures d’intervention
Section 3 : Rôles des acteurs (secouristes, chef d’évacuation, HSE)
Section 4 : Exercices pratiques d’évacuation et rapport d’incident
Documents spécifiques : Plan d’évacuation, registre incidents, guide secouriste
Travaux pratiques : Simulation d’évacuation et premiers secours
Rapport journalier : Compte rendu d’exercice et points à améliorer
🧾 Évaluation : Simulation d’évacuation + compte rendu écrit

MODULE 8 : Signalétique, Circulation et Équipements de Protection

Section 1 : Signalétique et pictogrammes
Section 2 : Gestion des flux internes et coactivité
Section 3 : EPI / EPC : choix, port et entretien
Section 4 : Campagne de sensibilisation sécurité
Documents spécifiques : Fiches EPI, plan circulation, affiches sécurité
Travaux pratiques : Inspection terrain et campagne de sensibilisation
Rapport journalier : Rapport inspection et recommandations correctives
🧾 Évaluation : Inspection terrain + affichage correctif

MODULE 9 : Processus de Gestion des Déchets

Section 1 : Principes d’hygiène et tri des déchets
Section 2 : Étapes du processus de gestion des déchets
Section 3 : Responsabilités et rôles en matière de gestion des déchets
Section 4 : Collecte, contrôle et plan de gestion
Documents spécifiques : Plan de gestion déchets, fiches tri, registre collecte
Travaux pratiques : Observation et mise en place du tri sur site
Rapport journalier : Compte rendu de la gestion des déchets et suggestions d’amélioration
🧾 Évaluation : Étude de cas + identification d’un CCP

MODULE 10 : Normes et Systèmes de Management QHSE

Section 1 : Introduction aux normes ISO (9001, 14001, 45001, 22000)
Section 2 : Système intégré HSE et cycle PDCA
Section 3 : Rôles des auditeurs internes et management
Section 4 : Simulation d’un audit interne
Documents spécifiques : Manuel qualité, check-list audit, guide PDCA
Travaux pratiques : Simulation audit interne et rapport d’amélioration
Rapport journalier : Synthèse des observations et actions correctives
🧾 Évaluation : Rapport d’audit simulé + oral de défense

MODULE 11 : Mise en Place d’un Système de Management SST

Section 1 : Élaboration de la politique SST et plan d’action
Section 2 : Mise en œuvre opérationnelle et suivi
Section 3 : Rôles des acteurs (direction, HSE, travailleurs, partenaires)
Section 4 : Collecte des données, audit et amélioration continue
Documents spécifiques : Modèle politique SST, tableau suivi, plan d’action
Travaux pratiques : Élaboration d’un système SST simulé
Rapport journalier : Suivi journalier du projet SST et recommandations
🧾 Évaluation : Projet final – mise en place simulée d’un système SST

MODULE 12 : Pratiques sur le Terrain et Projet Final SST

Section 1 : Visite sur chantier et mise en œuvre des acquis
Section 2 : Zone de tri des déchets et mise en œuvre des actions
Section 3 : Travaux pratiques sur la présentation SST (logiciels)
Section 4 : Auto-évaluation complète et présentation du projet personnel SST
Documents spécifiques : Rapport de visite, compte rendu de chantier, support logiciel SST
Travaux pratiques : Présentation finale et application sur site
Rapport journalier : Rapport complet des activités terrain et synthèse personnelle.

✨ Inscrivez-vous dès maintenant ! Les places sont limitées !

🎓 Certification professionnelle HSE/SST à la fin de la formation, reconnue et valorisée sur le marché du travail.

🚀 Apprenez, pratiquez et devenez un acteur incontournable de la sécurité et de la durabilité en entreprise !

17/12/2025

Mercredi, le 17 12 2025

ECOMINE GROUP « GEM », & NYCPRES, des partenaires qui vous guident vers
MODULE 1 : Bases de la SST/HSE
Section 1 : Pourquoi la SST ?
Section 2 : Concepts essentiels
Section 3 : Les importances HSE
Section 4 : Acteurs HSE
MODULE 2 : Règlementation et Normes HSE
Section 1 : Notions et Typologies de règles HSE
Section 2 : Obligations des parties prenantes
Section 3 : Veille réglementaire ou juridique HSE
Section 4 : Analyse pratique dans le secteur minier, restauration, BTP
MODULE 3 : Maîtrise des risques
Section 1 : Notions
Section 2 : Typologies de risques
Section 3 : Processus de maîtrise de risques
Section 4 : Travaux pratiques et élaboration des outils
MODULE 5 : AT et MP selon la l’OIT et la règlementation guinéenne
Section 1 : Notions de MP et Accidents
Section 2 : Causes et conséquences des AT et MP
Section 3 : Obligations des acteurs
Section 4 : Prévention et gestion des MP et AT
MODULE 6 : Consignations
Section 1 : Notions et typologies de consignations
Section 2 : Moyens de consignation
Section 3 : Procédure de consignation
Section 4 : Importance de la consignation et mise en pratique
MODULE 8 : Signalétique
Section 1 : Notions de signalétique
Section 2 : Typologies de signalétique
Section 3 : Importances de signalétique
Section 4 : travaux pratiques : choix des signalétiques
MODULE 9 : Equipements de protection et de sécurité
Section 1 : Notions et typologies d’EPI, d’EPC et de Sécurité
Section 2 : Importances des Equipements
Section 3 : Obligations des acteurs
Section 4 : Travaux pratiques
MODULE 10 : Gestion des déchets
Section 1 : Notions et typologies de déchets
Section 2 : Processus de gestion des déchets
Section 3 : Acteurs de la gestion des déchets
Section 4 : Importances et retombées de gestion des déchets
MODULE 11 : Initiation à la certification
Section 1 : Introduction aux normes ISO (9001, 14001, 45001)
Section 2 : Processus de certification
Section 3 : Coûts et importances de la certification
Section 4 : Travaux pratiques : simulation d’une certification
MODULE 12 : Mise en Place d’un Système de Management SST
Section 1 : Outils de mise en œuvre
Section 2 : Rôles des acteurs dans la mise en œuvre
Section 3 : Mise en œuvre
MODULE 13 : Pratiques sur le Terrain et Projet Final SST
Section 1 : HSE associé au numérique
Section 2 : Visite sur le terrain
Section 2 : Projet final et engagement personnel HSE

15/11/2025

🎓 FORMATION PROFESSIONNELLE CERTIFIANTE EN SANTÉ, SÉCURITÉ ET ENVIRONNEMENT AU TRAVAIL / HSE, Bonus RSE
Organisée par ECO MINE GROUP et NYCPRES, entreprises spécialisées dans les activités minières, la construction, le conseil et le développement durable.

🚀 Pourquoi participer ?

Cette formation pratique et certifiante vous permettra de devenir un professionnel autonome et recherché dans le domaine de la sécurité, de l’hygiène et de l’environnement en entreprise.

💪 Avantages exclusifs de la formation

1️⃣ Formateurs expérimentés et pédagogiques → Experts du terrain, pratiques et interactifs.
2️⃣ Équipements de Protection Individuelle (EPI) fournis → Casques, gilets, gants, bouchons d’oreilles.
3️⃣ 3 jours de formation par semaine (vendredi, samedi, dimanche) → Plus de pratique, plus d’expérience.
4️⃣ Brochure physique offerte → Programme complet, supports pédagogiques et fiches techniques.
5️⃣ Kit numérique exclusif → 60+ documents + 20 vidéos pédagogiques sur audits, plans d’urgence et simulations terrain.
6️⃣ Travaux pratiques sur le terrain → Observation, exercices réels et simulations encadrées.
7️⃣ Accompagnement et suivi personnalisé → Chaque participant est guidé individuellement tout au long de la formation.
8️⃣ Possibilité de stage pratique → Intégration sur chantier ou site pour appliquer les compétences apprises.
9️⃣ Travaux pratiques et rapports journaliers → Chaque module prévoit des exercices à présenter et un rapport quotidien à rédiger pour mettre en pratique les acquis.
🔟 Réduction de 5 à 10 % sur nos prochaines formations → Selon l’engagement et la participation active du participant.

📍 Lieu et Dates

Lieu : Dabompa – Rond-point (Conakry)
Présentiel & possibilité de suivi en ligne
Début : Vendredi 21 Novembre 2025
Durée : 1 mois
Jours de formation : Vendredi, Samedi et Dimanche

💰 Frais de participation

Formation complète : 600.000 GNF
Inscription : 100.000 GNF (payable en deux tranches)

📞 Contacts & Inscriptions

📱 621659233 / 626068807
📧 [email protected]

📚 Programme de Formation : Santé et Sécurité au Travail (SST)

MODULE 1 : Introduction à la SST

Section 1 : Fondements et définitions
Section 2 : 5S et culture sécurité
Section 3 : Enjeux humains, économiques et juridiques
Section 4 : Acteurs SST et rôles (employeur, travailleur, CSST, inspection, HSE)
Section 5 : Accueil sécurité, induction et animation d’une sensibilisation SST
Documents spécifiques : Brochure culture sécurité, check-list induction, guide des acteurs SST
Travaux pratiques : Simulation d’accueil sécurité + mini-présentation
Rapport journalier : Observation et résumé des activités SST du jour
🧾 Évaluation : QCM + mini-présentation orale

MODULE 2 : Principes et Bases de la Prévention des Risques

Section 1 : Maîtrise des notions fondamentales
Section 2 : Les 9 principes généraux de prévention
Section 3 : Rôles des acteurs dans la prévention (HSE, encadrement, CSST)
Section 4 : Maîtrise des risques spécifiques (mines, logistique, BTP)
Documents spécifiques : Fiches risques, guide de prévention, plan d’action exemple
Travaux pratiques : Étude de cas + simulation de briefing sécurité
Rapport journalier : Analyse des risques identifiés sur le terrain et mesures proposées
🧾 Évaluation : Étude de cas + simulation de briefing sécurité

MODULE 3 : La Législation Applicable en SST

Section 1 : Dispositions du Code du travail (Titre III, Chap. I et II)
Section 2 : Obligations et responsabilités employeur/travailleur
Section 3 : Institutions SST (CSST, inspection, médecine du travail)
Section 4 : Audit réglementaire et tenue des registres SST
Documents spécifiques : Registres SST, modèle de rapport d’audit, guide réglementaire
Travaux pratiques : Simulation d’audit interne + remplissage de registres
Rapport journalier : Rapport d’audit simplifié et commentaires sur conformité
🧾 Évaluation : Quiz + rapport d’audit interne

MODULE 4 : Évaluation et Maîtrise des Risques – DUERP

Section 1 : Identification et cotation des risques
Section 2 : Élaboration du DUERP
Section 3 : Communication des résultats et plan d’action
Section 4 : Collecte de données et suivi des indicateurs de risque
Documents spécifiques : Modèle DUERP, matrice de cotation, guide plan d’action
Travaux pratiques : Élaboration d’un mini-DUERP sur site
Rapport journalier : Synthèse des risques identifiés et mesures proposées
🧾 Évaluation : Exercice pratique – création d’un mini DUERP

MODULE 5 : Maladies Professionnelles

Section 1 : Concepts essentiels
Section 2 : Typologies de maladies professionnelles
Section 3 : Obligations des acteurs
Section 4 : Prévention et gestion des maladies professionnelles
Documents spécifiques : Fiches maladies professionnelles, guides prévention
Travaux pratiques : Observation ergonomique et identification de risques de santé
Rapport journalier : Rapport d’analyse ergonomique et recommandations
🧾 Évaluation : Observation filmée + rapport d’analyse ergonomique

MODULE 6 : Sécurité des Interventions – Consignation et Maintenance

Section 1 : Risques liés aux énergies dangereuses
Section 2 : Moyens de consignation
Section 3 : Procédure de consignation (LOTO)
Section 4 : Importance de la consignation et mise en pratique
Documents spécifiques : Check-list consignation, procédures LOTO
Travaux pratiques : Simulation consignation sur site
Rapport journalier : Rapport des consignations effectuées et incidents observés
🧾 Évaluation : Simulation d’une procédure de consignation

MODULE 7 : Organisation des Secours et Gestion des Urgences

Section 1 : Typologie des urgences (incendies, accidents, malaise)
Section 2 : Moyens et procédures d’intervention
Section 3 : Rôles des acteurs (secouristes, chef d’évacuation, HSE)
Section 4 : Exercices pratiques d’évacuation et rapport d’incident
Documents spécifiques : Plan d’évacuation, registre incidents, guide secouriste
Travaux pratiques : Simulation d’évacuation et premiers secours
Rapport journalier : Compte rendu d’exercice et points à améliorer
🧾 Évaluation : Simulation d’évacuation + compte rendu écrit

MODULE 8 : Signalétique, Circulation et Équipements de Protection

Section 1 : Signalétique et pictogrammes
Section 2 : Gestion des flux internes et coactivité
Section 3 : EPI / EPC : choix, port et entretien
Section 4 : Campagne de sensibilisation sécurité
Documents spécifiques : Fiches EPI, plan circulation, affiches sécurité
Travaux pratiques : Inspection terrain et campagne de sensibilisation
Rapport journalier : Rapport inspection et recommandations correctives
🧾 Évaluation : Inspection terrain + affichage correctif

MODULE 9 : Processus de Gestion des Déchets

Section 1 : Principes d’hygiène et tri des déchets
Section 2 : Étapes du processus de gestion des déchets
Section 3 : Responsabilités et rôles en matière de gestion des déchets
Section 4 : Collecte, contrôle et plan de gestion
Documents spécifiques : Plan de gestion déchets, fiches tri, registre collecte
Travaux pratiques : Observation et mise en place du tri sur site
Rapport journalier : Compte rendu de la gestion des déchets et suggestions d’amélioration
🧾 Évaluation : Étude de cas + identification d’un CCP

MODULE 10 : Normes et Systèmes de Management QHSE

Section 1 : Introduction aux normes ISO (9001, 14001, 45001, 22000)
Section 2 : Système intégré HSE et cycle PDCA
Section 3 : Rôles des auditeurs internes et management
Section 4 : Simulation d’un audit interne
Documents spécifiques : Manuel qualité, check-list audit, guide PDCA
Travaux pratiques : Simulation audit interne et rapport d’amélioration
Rapport journalier : Synthèse des observations et actions correctives
🧾 Évaluation : Rapport d’audit simulé + oral de défense

MODULE 11 : Mise en Place d’un Système de Management SST

Section 1 : Élaboration de la politique SST et plan d’action
Section 2 : Mise en œuvre opérationnelle et suivi
Section 3 : Rôles des acteurs (direction, HSE, travailleurs, partenaires)
Section 4 : Collecte des données, audit et amélioration continue
Documents spécifiques : Modèle politique SST, tableau suivi, plan d’action
Travaux pratiques : Élaboration d’un système SST simulé
Rapport journalier : Suivi journalier du projet SST et recommandations
🧾 Évaluation : Projet final – mise en place simulée d’un système SST

MODULE 12 : Pratiques sur le Terrain et Projet Final SST

Section 1 : Visite sur chantier et mise en œuvre des acquis
Section 2 : Zone de tri des déchets et mise en œuvre des actions
Section 3 : Travaux pratiques sur la présentation SST (logiciels)
Section 4 : Auto-évaluation complète et présentation du projet personnel SST
Documents spécifiques : Rapport de visite, compte rendu de chantier, support logiciel SST
Travaux pratiques : Présentation finale et application sur site
Rapport journalier : Rapport complet des activités terrain et synthèse personnelle.

✨ Inscrivez-vous dès maintenant ! Les places sont limitées !

🎓 Certification professionnelle HSE/SST à la fin de la formation, reconnue et valorisée sur le marché du travail.

🚀 Apprenez, pratiquez et devenez un acteur incontournable de la sécurité et de la durabilité en entreprise !

Nycpres BTP

25/02/2026

04/02/2026

02/02/2026

17/01/2026

16/01/2026

17/12/2025

15/11/2025

Adresse

Téléphone

Site Web

Notifications

Contacter L'entreprise

Raccourcis

Partager

Type