22/08/2026
𝗡𝗮 𝟮𝟱 𝗷𝗮𝗮𝗿 𝗶𝗻 𝗱𝗲 𝘁𝗲𝗰𝗵𝗻𝗶𝗲𝗸 𝘄𝗲𝗲𝘁 𝗠𝗮𝗿𝗰𝗲𝗹 𝘄𝗮𝗮𝗿 𝗴𝗿𝗼𝗲𝗶 𝗯𝗲𝗴𝗶𝗻𝘁: 𝗯𝗶𝗷 𝗱𝗲 𝗺𝗲𝗻𝘀𝗲𝗻.
Zes jaar geleden opende Hoppenbrouwers een vestiging in Barendrecht met een sterke focus op industriële automatisering in de water- en industriebranche. Afgelopen februari startte Marcel als vestigingsleider. Met 25 jaar ervaring in industriële automatisering, projectmanagement en leiderschap brengt hij veel kennis mee. Zijn grootste drijfveer? Mensen helpen groeien en samen bouwen aan een sterke toekomst voor de vestiging.
💭 𝗝𝗲 𝗵𝗲𝗯𝘁 𝗲𝗲𝗻 𝘃𝗼𝗹𝗹𝗲 𝗿𝘂𝗴𝘇𝗮𝗸 𝗮𝗮𝗻 𝗲𝗿𝘃𝗮𝗿𝗶𝗻𝗴 𝗮𝗹𝘀 𝗲𝗻𝗴𝗶𝗻𝗲𝗲𝗿. 𝗪𝗮𝘁 𝘁𝗿𝗲𝗸𝘁 𝗷𝗲 𝗮𝗮𝗻 𝗶𝗻 𝗵𝗲𝘁 𝗹𝗲𝗶𝗱𝗶𝗻𝗴𝗴𝗲𝘃𝗲𝗻?
"Techniek heeft altijd centraal gestaan in mijn carrière. Ik ben begonnen als engineer en heb jarenlang gewerkt aan automatiseringsprojecten binnen onder andere de voedingsmiddelenindustrie, farmacie, logistiek en procesindustrie. Die technische basis helpt mij nog iedere dag. Tegelijkertijd ontdekte ik dat ik minstens zoveel energie krijg van het coachen en begeleiden van mensen. Ik vind het mooi om talenten te herkennen, collega's uit te dagen en ze te helpen in hun ontwikkeling. Zelf heb ik in mijn loopbaan veel kansen gekregen en die probeer ik anderen nu ook te bieden. Toen ik de vacature voor vestigingsleider zag, viel alles op zijn plek. Deze functie combineert waar ik enthousiast van word: techniek, ondernemerschap en de ontwikkeling van mensen."
💭 𝗛𝗼𝗲 𝘃𝘂𝗹 𝗷𝗶𝗷 𝗷𝗼𝘂𝘄 𝗿𝗼𝗹 𝗶𝗻 𝗲𝗻 𝘄𝗮𝘁 𝘇𝗶𝗷𝗻 𝗱𝗲 𝗮𝗺𝗯𝗶𝘁𝗶𝗲𝘀 𝘃𝗮𝗻 𝗱𝗲 𝘃𝗲𝘀𝘁𝗶𝗴𝗶𝗻𝗴?
"Mijn leiderschapsstijl is coachend en situationeel. Iedereen is anders en iedere situatie vraagt iets anders. De ene collega heeft behoefte aan begeleiding, terwijl de ander vooral vertrouwen en ruimte nodig heeft. Wat voor mij centraal staat, is groei. Groei van medewerkers, teams en de vestiging. Als mensen zich ontwikkelen, volgt het resultaat vanzelf. Daarom investeer ik veel tijd in gesprekken, kennisdeling en het creëren van kansen. En groeien willen we, want we hebben veel potentie. Op dit moment opereren we met twee teams, een ‘industrieteam’ en een ‘waterteam’. We willen onze projectteams op korte termijn verdubbelen. Want met meer slagkracht kunnen we echt gaan bouwen. Maar minstens zo belangrijk: we willen een vestiging zijn waar mensen graag werken, zich ontwikkelen en trots zijn op wat we samen bereiken."
💭 𝗗𝘂𝘀 𝗷𝘂𝗹𝗹𝗶𝗲 𝘀𝘁𝗮𝗮𝗻 𝗼𝗽𝗲𝗻 𝘃𝗼𝗼𝗿 𝗻𝗶𝗲𝘂𝘄𝗲 𝗰𝗼𝗹𝗹𝗲𝗴𝗮’𝘀?
"Absoluut. Op dit moment zoeken we met redelijke spoed een projectleider. Maar ook monteurs, engineers, projectcoördinatoren en werkvoorbereiders zijn van harte welkom. Wat ons team bijzonder maakt, is de betrokkenheid. We helpen elkaar, delen kennis en vieren successen samen. Nieuwe collega's worden hier echt opgenomen in het team. Dus zoek je een omgeving waar je kunt groeien, verantwoordelijkheid krijgt en mee kunt bouwen aan een ambitieuze vestiging? Dan nodig ik je graag uit voor een kop koffie."
Benieuwd naar onze mogelijkheden? Bekijk ze snel via onderstaande link!
https://obi41.nl/2k8f674y
