22/05/2026
☝️ Служба управління персоналом Інтерпайп у пошуку досвідченого, енергійного та цілеспрямованого колеги, який вміє ефективно організувати свою роботу, взаємодіяти всередині команди та з іншими службами, готовий до пошуку нових рішень.
✅ Наші основні завдання ➡️
• Пошук та залучення кандидатів на офісні та виробничі вакансії
• Сприяння формуванню позитивного іміджу компанії-роботодавця та просуванню його на ринку праці.
• Прийом дзвінків та консультування претендентів по телефону.
• Проведення первинних співбесід із кандидатами.
• Організація співбесід кандидатів із керівниками-замовниками.
• Взаємодія зі співробітниками відділу кадрів, спеціалістами з оплати праці, СЕБ у питаннях отримання зворотного зв’язку по кандидатам та організацію їх працевлаштування.
• Супровід відібраних кандидатів у процесі їх працевлаштування.
• Формування бази даних кандидатів.
• Ведення звітності про статус кандидатів та вакансій, що комплектуються.
• Аналіз ринку праці.
• Участь у розробці заходів щодо посилення потоку кандидатів, підвищення ефективності відбору, скорочення терміну закриття вакансій.
• Моніторинг та супровід прийнятих кандидатів на етапі їх адаптації, сприяння їх успішному проходженню випробувального терміну.
✅ Основні вимоги ➡️
• Вища освіта (бажано за спеціальністю «Психологія», «Менеджмент», «Управління персоналом та економіка праці» тощо).
• Досвід роботи у рекрутингу 5+ років, у т.ч. індивідуальний досвід закриття менеджерських вакансій різного рівня. Вітається досвід роботи в рекрутингових компаніях, що спеціалізуються на пошуку співробітників для металургійних, машинобудівних та ін. компаній;
• Експертні знання методів та інструментів пошуку та підбору персоналу.
• Вміння аналізувати.
• Організаційні навички.
• Відкритість до змін.
• Навички ефективної комунікації та ділової взаємодії.
• Навички впевненого користувача ПК (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
📲 Контактна особа: Олійник Марія, тел.: 067-500-19-88.