15/10/2026
Esta mañana hemos dado inicio a nuestra jornada con la reunión matutina, un espacio clave para alinear nuestras metas y reforzar nuestro compromiso. A continuación, compartimos los puntos más relevantes tratados durante el encuentro de hoy:
1- Efemérides y noticias nacionales e internacionales de la semana.
2- Comportamiento de las ventas e ingresos.
3- Resultados económicos financieros, cuentas por cobrar y pagar, finanzas y otros.
4- Estado de la seguridad y salud en el trabajo, capacitación, salarios, empleo y estimulación, aprovechamiento de la jornada laboral.
• Código de Trabajado y Convenio Colectivo de Trabajadores.
• Creación del Grupo Negociador para las adecuaciones a realizar al convenio y al reglamento disciplinario interno.
• Decreto Ley 120 “Del sistema empresarial estatal cubano”.
• Ley 189 “Código de Trabajo”
• Reglamento de los Sistemas de Pago por resultados y utilidades trimestrales.
Se presentó el Reglamento de los Sistemas de Pago por Resultados y Utilidades Trimestrales, explicando sus principios, mecanismos y beneficios para los trabajadores.
• Propuesta de trabajadores para conformar el Comité de Expertos y el Órgano de Justicia Laboral.
Se informó sobre la propuesta de trabajadores para conformar el Comité de Expertos y el Órgano de Justicia Laboral, instancias fundamentales para la aplicación de la justicia laboral y la solución de conflictos. Se invitó a los trabajadores a presentar sus propuestas.
5- Comportamiento de las materias primas. Gestiones realizadas para su adquisición.
6- Control interno, posibles manifestaciones o hechos que pueden ser considerados de corrupción e ilegalidades.
7- Situación del transporte y portadores energéticos.
Se explicaron las gestiones realizadas para la adquisición de las tarjetas para la compra de combustible, un paso importante para garantizar la movilidad y el desarrollo de nuestras actividades.
8- Cumpleaños de la semana.
9- Asuntos generales y planteamientos de los trabajadores.
En GydeMa, creemos que la información oportuna y la participación de todos los trabajadores son fundamentales para alcanzar nuestros objetivos. Agradecemos su atención, su compromiso y su esfuerzo diario.